Відділ молодіжної політики та соціальної роботи працює над створенням умов для розвитку здобувачів вищої освіти Педуніверситету як всебічно-розвиненої, високоосвіченої, соціально активної особистості, сповненої національної гідності, високої духовності, здатної до самовдосконалення, самореалізації та задоволення потреб студентської молоді в інтелектуальному, культурному та професійному зростанні.
Завдання відділу молодіжної політики та соціальної роботи:
- моніторинг актуальних проблем студентського середовища, підготовка матеріалів та заходів щодо їх вирішення;
- розробка рекомендацій до планування роботи зі студентською молоддю в університеті, поточний та підсумковий контроль за виконанням планів;
- координація роботи зі студентською молоддю університету в інституті, на факультетах;
- формування ключових морально-етичних засад сучасної молодої людини: національно-патріотичної свідомості, розуміння громадянського обов’язку, поваги до Конституції України, державної символіки, рідної мови;
- активної участі у житті громади міста Вінниці;
- підтримка позитивного іміджу, корпоративної культури університету, дотримання та розвиток традицій університетської родини;
- творча реалізація особистості, формування сценічної культури, втілення студентських культурно-мистецьких ініціатив;
- пропаганда збереження навколишнього середовища, залучення до активної екологічної та природоохоронної агітації, розвиток екологічної культури;
- координація роботи щодо відповідального ставлення до власного здоров’я, формування навичок і утвердження здорового способу життя;
- забезпечення системи соціально-педагогічного супроводу при впровадженні особистісно-орієнтованих технологій в роботі зі здобувачами вищої освіти соціальних категорій;
- індивідуальне консультування з питань соціального захисту студентської молоді (згідно чинного законодавства);
- створення соціально-культурних та психолого-педагогічних умов роботи у студентському гуртожитку;
- запровадження інновацій у функціонуванні інституту наставників академічних груп;
- організація та проведення тематичних, культурно-мистецьких заходів університету;
- залучення здобувачів вищої освіти до волонтерських та благодійних акцій;
- створення умов для активної участі кожного здобувача вищої освіти в художньо-естетичній діяльності через урізноманітнення роботи добровільних студентських об’єднань;
- розвиток і співпраця з міжнародними, вітчизняними творчими колективами та об’єднаннями, професійна підготовка здобувачів вищої освіти до участі у міжнародних, всеукраїнських, регіональних, міських фестивалях та конкурсах.
Функції відділу молодіжної політики та соціальної роботи:
- організаційна (планування соціально-гуманітарної діяльності спільно із структурними підрозділами університету, взаємодія з державними, міськими громадськими організаціями);
- координаційна (здійснення соціально-гуманітарної взаємодії структур освітнього процесу університету, координація їх діяльності);
- соціальна (забезпечення системи соціально-педагогічного супроводу студентів соціальних категорій);
- інформаційно-комунікативна (інформування студентської молоді про їх права та соціальні гарантії у межах освітнього процесу);
- прогностична (моніторинг щодо виявлення інтересів, потреб та запитів студентської молоді);
- спортивно-оздоровча (пропаганда здорового способу життя).
З метою досягнення більшої ефективності освітнього процесу підрозділи Педуніверситету дотримуються принципів єдності національного і загальнолюдського, науковості і професіоналізму, гуманізації, демократизації, безперервності і наступності, диференціації та індивідуалізації освітнього процесу, пріоритету проблемно-розвивальної освіти, активності, самодіяльності і творчої ініціативи студентської молоді, інтеграції традиційних і нових форм роботи з молоддю, гармонізації родинного і суспільного розвитку тощо.
У відділі молодіжної політики та соціальної роботи працюють:
1. Начальник відділу молодіжної політики та соціальної роботи;
2. Провідний фахівець відділу молодіжної політики та соціальної роботи;
3. Фахівець І категорії відділу молодіжної політики та соціальної роботи;
4. Практичний психолог І категорії соціально-психологічної служби.
